Krytyczne myślenie dla biznesu – wariant indywidualny

Krytyczne myślenie dla biznesu – wariant indywidualny

767.00 

Myślenie krytyczne jest dziś uznawane za kompetencję nr 1 na świecie.
Pracodawcy w Polsce i na świecie poszukują pracowników wyposażonych w tę kompetencję, którzy poprzez myślenie wprowadzą nową, innowacyjną kulturę do organizacji.

Podejmowanie strategicznych decyzji, rozwiązywanie konfliktów i kłopotów, komunikacja, kooperacja, kreatywność, innowacje – wszędzie tu niezbędne jest krytyczne myślenie, fundament dalszego działania w tych obszarach. To kluczowa kompetencja każdego lidera XXI wieku.

Opis

Ale zacznijmy od tego – co to jest myślenie krytyczne?
To zbiór postaw i umiejętności, dzięki którym możemy analizować, przetwarzać, weryfikować informacje, odróżniać fakty od opinii, kwestionować, dostrzegać związki przyczynowo-skutkowe i wiele więcej.
Na kursie poznasz kilka definicji myślenia krytycznego.

Wyzwaniem dla większości jest „jak się tego szybko nauczyć?”.
Polski system edukacyjny (od przedszkola po studia wyższe) nie rozwija tej kompetencji, dlatego praktycznie żaden absolwent nie posiada rozwiniętych umiejętności z tego obszaru.

Ale… można się tego nauczyć!

Szkolę ludzi z edukacji, biznesu, zarządy, właścicieli firm, twórców start-upów, pracowników korporacji i mniejszych firm.
Sprowadziłem do Polski prawie 100 narzędzi krytycznego myślenia – wszystkie służą temu, aby było efektywnie, sprawnie i skutecznie.
Dzięki nim każdy może szybko stosować je od razu po szkoleniu i rozwijać kompetencję krytycznego myślenia.

Dzięki tym narzędziom lepiej zrozumiesz informacje, szybciej je sobie zorganizujesz i będziesz w stanie szybciej wyciągać wnioski na bazie myślenia, a nie intuicji czy doświadczenia.

Na bazie moich bogatych doświadczeń i potrzeb, które zgłaszają do mnie pracodawcy, działy HR i pracownicy, przygotowałem bardzo praktyczny kurs online, dzięki któremu poznasz podstawy krytycznego myślenia i będziesz wiedział, jak zastosować je w swojej codziennej pracy.

Kurs jest dla każdego – niezależnie od wieku, miejsca pracy czy zajmowanego stanowiska.

Ważne! Kurs jest przygotowany do indywidualnego odbiorcy. Jednak w każdym module znajdziesz instrukcję, jak zastosować nowo poznaną „rutynę myślową” do pracy zespołowej.

Cele kursu:

  • Zrozumieć, jak ważne jest wyrobienie w sobie nawyku „Zatrzymaj się… i pomyśl”.
  • Zrozumieć, czym jest, a czym nie jest krytyczne myślenie.
  • Zrozumieć, czym jest „wolne” i „szybkie” myślenie.
  • Wprowadzić myślenie krytyczne do swojej pracy, a także do swojego zespołu.
  • Zaprosić uczestnika do dalszego poznawania krytycznego myślenia.
  • Zrozumieć format myślenia przy podejmowaniu decyzji.
  • Zrozumieć, jak ważna jest „klarowność” i dobrać efektywne narzędzia do realizacji tego obszaru.
  • Poznać 8 rutyn myślowych.

Z czego składa się kurs:

  • 8 nagrań video – każde nagranie trwa 15–18 minut
  • Materiał szkoleniowy do własnego wydruku
  • 10 aktywności do zrealizowania w materiałach szkoleniowych
  • Zasoby w PDF przypisane do każdej lekcji

Zawartość merytoryczna kursu:

  • Moduł 1 – start, rozgrzewka
  • Moduł 2 – co to jest myślenie krytyczne
  • Moduł 3 – wolność wyboru i dlaczego myślenie boli
  • Moduł 4 – dlaczego teraz MK? Model podejmowania… błędnych decyzji
  • Moduł 5 – fakty vs opinie vs emocje
  • Moduł 6 – model decyzyjny oparty na myśleniu, pułapki myślenia
  • Moduł 7 – wnioski, czyli jak efektywnie szukać zrozumienia, a nie winnych
  • Moduł 8 – filozofia TOC i jak może pomóc w mądrym podejmowaniu decyzji

Jak pracować na naszym kursie?

  1. Oglądasz nagranie video.
    W trakcie nagrania znajdziesz aktywność do zrobienia – zatrzymaj nagranie video i wykonaj aktywność według instrukcji i dołączonych zasobów.
  2. Wróć do nagrania video i obejrzyj je do samego końca.
  3. Wróć do materiałów szkoleniowych, aby odpowiedzieć na podsumowujące pytania na koniec każdej lekcji.
  4. Skup się tylko na jednej lekcji – zrób ją w całości, uważnie, dokładnie. Tylko wtedy w pełni przyswoisz nową wiedzę i nauczysz się rutyn myślowych.
  5. Pomiędzy lekcjami zachowaj minimum kilka godzin przerwy, a najlepiej 1–2 dni, aby nowa wiedza mogła się „ułożyć” w Twojej głowie. W kursach z krytycznego myślenia celem jest oswojenie się z wiedzą i przećwiczenie jej – tu nie ma „nic na pamięć”.
  6. Staraj się zrobić cały kurs w ciągu 2–4 tygodni, aby całość była dość szybko przyswojona. Dzięki temu zrozumiesz koncepcję, poczujesz, czym naprawdę jest krytyczne myślenie, poznasz narzędzia i będziesz wiedział(-a), jak ich używać.
  7. Na spokojnie, z humorem, z dystansem – ale z głębokim, uważnym myśleniem.
  8. Do każdej lekcji znajdziesz rozszerzenie do pracy w zespole – zachęcam do wciągania członków swojego zespołu do wspólnego, krytycznego myślenia.

Posłuchaj wywiadu:
🎧 Przejdź do podcastu TOK FM o zastosowaniu krytycznego myślenia w pracy: https://audycje.tokfm.pl/podcast/130167,-Krytyczne-myslenie-to-synonim-samoswiadomosci-Po-co-nam-ta-umiejetnosc-w-miejscu-pracy

To jedyny taki kurs online w Polsce, który wprowadza krytyczne myślenie w praktyczny, przystępny i nowoczesny sposób – od pierwszego modułu aż po narzędzia do pracy indywidualnej i zespołowej.

Potrzebujesz więcej informacji?
Sprawdź szczegółowy opis kursu na stronie:
👉 https://kurs.online.krytycznemysleniedlabiznesu.pl/

Dodaj opinię

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *